我在前面分享中说，生娃作为一项投资肯定是不划算的，只能作为“励志娃”来看待——生娃能激励你奋发向上，逼你成功。读了宁向东这篇短文，我得承认，养儿防老这么老土的观念还是有现实意义的。而且，一个不够，至少要俩！否则，老了病了，一个孩子轮都轮不过来。
我摘两条网友的评论：我们父母这一代人，年老之后的独立生活能力堪忧，关键又养育了唯一一代独生子女，所以我们两代人的纠结现状是无解的，如果有一天我母亲身体不好，我估计只能辞职了，除非交给人工智能机器人打理（但愿不太贵）！
机器人能陪护吗？养老院能给你送终吗？我深表怀疑。
当你的父母住院的时候，你是不是应该白天上班、晚上陪床？你请个护工照顾病人（假如你还请得起、请得到），而自己只是每天过去看一下，是不是算不孝顺？当你的父母已经年过七十，还要去上班工作的时候，你是否应该阻止他们？
所以，我收回生娃是不划算的说法。投资回报是情感的回报，行不行？
那天，我去医院看病，排在我前面的是一对儿母女。母亲70多岁的样子，女儿也有40多岁。母亲的心脏不太好，心电图变形得没法看。医生希望她吸半个小时的氧气，然后再做个心电图，如果明确没有大事儿了再回家。女儿却希望母亲回家吸氧，并且说单位只有她一个人，她必须要及时赶回去。医生用纠结的目光注视了母女半天，最后还是决定留下这对母女。
生二胎压力大是社会政策不到位！看看那些老龄化的国家，如日本、德国、加拿大，生娃补贴是逐级递增的，而且如果父母有一方不工作，有收入一方的个税立马降低一档。
先来看清华大学教授宁向东的文章《即将到来的一场危机》中的一段：
那么，在我国鼓励生育的社会政策不到位的情况下，你怎么办？我的建议还是，能生就生，不要等待。穷有穷养，富有富养。只要老人能帮得上忙，帮得动忙，还是尽量生。要明白，难就难这十几年，后半辈子就可以享福了。
养育成本这么高，生孩子值得吗？到底要不要生二胎？中国上班族的压力如此之大，如何更好地理财以及多生孩子？