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如何让你遇到的大神都帮你?

路遥知马力,但前提是,你得上路让别人看到你。

因此,想让别人给你开路,最重要的,并不是一味地恭维对方,而是展示自己的实力,让对方了解你。别扭扭捏捏藏着掖着,等着人家来发掘你。

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是这个人对你有多热情或是对你有尊敬吗?不是吧,最重要的理由,一定是这个人有能力胜任。

我曾经做小编审稿子的时候,私信给作者一点点小建议,后来她好像上了首页,对我感谢了几句。

换个角度来想,如果你帮别人推荐工作,你最关心的是什么?

本以为这事就此圆满结束了,却没想,她加了我微信每天找我:

但是并没有构成别人必须帮你的理由。

“小编你能不能帮看一下这篇文章?”

言辞算得上有礼,态度算得上恭敬,打眼看上去,没毛病。

“小编你能不能帮我改下这篇稿子?”

你有时间看就可以,辛苦你了,特别感谢。

“小编,我这篇怎么被首页拒稿了?你看哪里不行?”

我对写作也特别感兴趣,不知道你能不能帮我看一篇文章。

一开始我还很认真地回复她,可每天各式各样的问题轰炸真的让人头疼,当我郑重跟她讲,我也很忙,自己的文章还得自己打磨之后,她回了我一句话:

你好,仰慕你好久了,很喜欢你的文章。

可我经验不足啊,你就帮帮我吧,辛苦你了。

比如你在简书写作,遇到一个大神,你私信了他,沟通不外乎是:

我:“……”

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在反复劝诫无果,而她又一次轰炸了我之后,我默默选择把她安置在了安静的地方。

在公众场合遇到陌生人搭讪时,名人们通常会保持礼貌、耐心甚至友善的态度,但这完全不能代表你们已经成为了朋友,能够得到人家的帮助。

别人有经验,别人做得比你好,不是你凡事都去求人的理由。

这些不是谎言。

想要得到持续的帮助,最简单的方法是证明自己有能力。

小伙子依然解释说,自己确实被朋友带去出席过某些高端场合,和这些老总进行了亲切友好的交谈。

人和人的交往就是一个巨大的磁场,你有怎样的力量,能不能独立走下去,直接决定了别人下次还愿不愿意帮你。

“这说明你只是在某个场合经过别人引荐要了名人的电话,人家对你没印象,根本就没存你的电话。”一位老板直言不讳。

人家愿意帮助的,是那些懂得借助资源,也自食其力的人。人家可以在你陷入瓶颈,困难的时候,拉你一把,给你指明路,但是这条路,还是得自己走。

一个又一个电话拨通了,但一直无人接听。

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“我可以现场给这些企业家打电话。”为了自证清白,小伙子主动提议。

我在刚开始写作的时候,也遇到过一位超级喜欢的大神。

看到他的学历和履历,很多老板对这些话产生了怀疑。毕竟,以他所处的位置和在场上的表现而言,很难获得这些重量级老板的青睐。

我很喜欢他的文风,总会研究他的文章,认真做笔记,但我那时还不敢把文章发给他点评。

在一档职场招聘节目中,一个外表俊朗的小伙子对BOSS团的老总们说,自己认识董明珠等知名企业家。

后来我的文章有了一点点起色,他慢慢注意到了我,还主动给我提了一点建议,但我并不是盲目地全盘接受,我会说说自己怎么想到了这里。

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他听完,也会按照我的思路,给我合适的意见。在这个过程中,我的思维和他的思维碰撞,我们双方都学到了东西。

只靠读道理,就妄图懂得人生;只靠听分享,就妄想认识大神。这就是我们当下最致命的问题。

我也渐渐得到了大神的认可,我们偶尔也会一起探讨些什么。

分享内容主要是猫叔一年的总结,成功人士的总结总是捉住了当下人们急功近利的心思,但是听完之后,我却意识到了一个严肃的问题:除却这些成功的道理,我们真的能和大神们取得联系吗?

后来,每当我结识大神,想要仰望膜拜时,就让自己去认真理解对方某个观点背后的原因,做足功课,尽力去提供有质量的信息或者反馈,而不仅仅是只会顶着迷妹脸,崇拜加赞美地说:“哇,你好棒。”

结果群里的粉丝格外狂热,好多人直接赞赏1000元,原本一个小时的分享,大家一直赞赏,卡了两个半小时才结束。

大神也并非全能的,比起崇拜和追捧,他们可能更需要意见、反馈和有质量的交锋,这些才能使人愈发精进。

刚开始分享的时候,他的助理说又是一年总结的时候,之前觉得猫叔的这次分享得值999元,结果被他骂了一顿,说要免费分享。

因为最有质量的交流,从来都不是一方在灌输另一方在接受,而是在适度的交锋中,教学相长,互相学习。

前几天听了一次猫叔的分享,说实话,我是被他的分享主题“是什么让我们成为百里挑一”吸引过去的。

千言万语都是一句话,做好自己,清风自来。

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